Επιχειρήσεις

Προς εφαρμογή μετά από χρόνια συλλογική σύμβαση στις οικοδομές

Οι εργολάβοι αποδέχτηκαν χθες την μεσολαβητική πρόταση της Υπ. Εργασίας – Τι περιλαμβάνει και τι κερδίζουν οι οικοδόμοι

Γνωρίστε την εφαρμογή City of Larnaka κάνοντας κλικ στο www.app.cityoflarnaka.com

 

 

Τέλος σε μία εκκρεμότητα που επί χρόνια ταλάνιζε την οικοδομική βιομηχανίακαι απειλούσε την εργατική ειρήνη αναμένεται να μπει σύντομα, με την υπογραφή της συλλογικής σύμβασης στον τομέα, η οποία θα διαρκέσει έως το τέλος του 2021. Η εξέλιξη αυτή προέκυψε χθες κατά την διάρκεια της Έκτακτης Γενικής Συνέλευσης της Ομοσπονδίας Συνδέσμων Εργολάβων Οικοδομών Κύπρου (ΟΣΕΟΚ), η οποία ενέκρινε, όπως πληροφορείται η Brief, ομόφωνα το σκέλος που αφορά την νομοθετική ρύθμιση τριών σημαντικών ζητημάτων που αφορούν τους οικοδόμους.

 

Ειδικότερα και σύμφωνα με τις πληροφορίες μας, η ΟΣΕΟΚ αποφάσισε ομόφωνα να πει ναι τόσο για ολόκληρη τη μεσολαβητική πρόταση που κατέθεσε η Υπουργός Εργασίας, Ζέτα Αιμιλιανίδου, στις δύο πλευρές -εργολάβους και συντεχνίες-, όσο και την πτυχή της νομοθετικής ρύθμισης για κατοχύρωση ουσιωδών ωφελημάτων προς τους οικοδόμους. Αναλυτικότερα με νομοσχέδιο που θα ετοιμαστεί και θα κατατεθεί στη Βουλή από το Υπουργείο Εργασίας θα κατοχυρωθούν νομικά τα εξής:

1/ Η παραχώρηση υπερωριακού επιδόματος μετά την συμπλήρωση 38 ωρών εργασίας.

2/ Το ύψος των φιλοδωρημάτων που θα λαμβάνουν οι οικοδόμοι που θα εργάζονται κατά τα Σαββατοκύριακα και τις αργίες.

3/ Το ύψος των εισφορών που θα πρέπει να καταβάλλουν οι εργοδότες και οι εργαζόμενοι στο Ταμείο Προνοίας.

Μέσω, επίσης, της νομοθετικής ρύθμισης των πιο πάνω θα διασαφηνίζεται πως τυχόν παραβίαση του νομικού αυτού πλαισίου από την εργοδοτική πλευρά θα αποτελεί ποινικό αδίκημα, ενώ θα προβλέπονται και αυστηρές ποινές για τους παραβάτες.

Τι γίνεται με τους μισθούς-Ταμείο Προνοίας
Σε ό,τι αφορά το ζήτημα των μισθών
, το οποίο αποτελούσε μεγάλο «αγκάθι» ανάμεσα στις δύο πλευρές, αν και αποφασίστηκε όπως αυτός να μην κατοχυρωθεί διά νόμου, εντούτοις, οι εργολάβοι και οι οικοδόμοι με την συλλογική σύμβαση θα δεσμεύονται για σταδιακή αποκατάσταση του 70% των συνολικών αποκοπών που αποδέχτηκε το 2013 η εργατική πλευρά. Η επιστροφή του μέρους αυτού των αποκοπών θα γίνει σε τρία στάδια ως εξής:

  • Από 1η Ιουνίου 2019 θα παραχωρηθεί αναδρομικά το 20% των αποκοπών
  • Από τον Ιανουάριο 2020 θα παραχωρηθεί το υπόλοιπο 30% και
  • Από τον Ιανουάριο του 2021 θα παραχωρηθεί το υπόλοιπο και τελευταίο 20% των αποκοπών.

Αξίζει, πάντως, να σημειωθεί πως η εργατική πλευρά εκτιμά ότι το ύψος των αποκοπών σε μισθούς και άλλα ωφελήματα στις κατασκευές είχε ανέλθει στο 14,7% το 2013.

Επιπρόσθετα, συμφωνήθηκε όπως οι εργολάβοι καλύψουν σταδιακά μέσα στα επόμενα δύο χρόνια την συνεισφορά τους στο Ταμείο Προνοίας, ανά 1% τον χρόνο, ούτως ώστε να φθάσει στο 5% που ήταν το ποσοστό των εισφορών στον τομέα πριν από την οικονομική κρίση.

Πόσους αφορά το θέμα
Εκτιμάται ότι το όλο θέμα αφορά περί τις 20 χιλιάδες εργαζομένους στον κατασκευαστικό τομέα και όσα έχουν συμφωνηθεί θα καλύπτουν το σύνολο των εργαζομένων, ανεξαρτήτως του εάν αυτοί είναι οργανωμένοι σε συντεχνίες ή όχι. Δηλαδή, για πρώτη φορά θα κατοχυρωθούν όλοι οι εργαζόμενοι χωρίς διακρίσεις, ενώ η συλλογική σύμβαση θα είναι δεσμευτική για όλους.

 

Home

Σχετικά νέα

X
Translate »